革新開創(chuàng)立時(shí)代，規(guī)劃工作新局面-記2019年新驕陽年度規(guī)劃會(huì)

1月8日，為期2天的2019年新驕陽年度規(guī)劃會(huì)成功開展！會(huì)上，公司全體部門負(fù)責(zé)人及骨干員工參與其中，對(duì)2018年做總結(jié)及為2019年發(fā)展做規(guī)劃。因此，在會(huì)議前，參會(huì)人員早早安排好各自工作，做好充分準(zhǔn)備。

2018年，于新驕陽而言是收獲的一年，我們開展了11期崗前培訓(xùn)，培養(yǎng)了近1100名專業(yè)從業(yè)人員；我們舉辦了驕陽蘭多第100期崗前培訓(xùn)&驕陽媽媽基金3周年答謝晚宴活動(dòng)、骨盆恢復(fù)月大型公益活動(dòng)；我們還榮幸受邀參與《壯闊東方潮奮進(jìn)新時(shí)代》慶祝改革開放40年主題活動(dòng)，登陸美國(guó)紐約時(shí)代廣場(chǎng)納斯達(dá)克大屏展播······2019年，新驕陽更將堅(jiān)定步伐，朝著更遠(yuǎn)大的目標(biāo)前進(jìn)，那么怎么做呢？

年度規(guī)劃會(huì)現(xiàn)場(chǎng)照

會(huì)上，董事長(zhǎng)Sunny首先對(duì)公司2019年的發(fā)展方向、目標(biāo)做出戰(zhàn)略性布局，接著從公司業(yè)務(wù)開拓等進(jìn)行詳細(xì)講解，提出三個(gè)關(guān)鍵詞：區(qū)域化、數(shù)字化、深入關(guān)系。

何謂“區(qū)域化”？2019年，公司將會(huì)把資源、扶持等更的集中，對(duì)全國(guó)進(jìn)行區(qū)域戰(zhàn)略性管理。何謂“數(shù)字化”？無論是對(duì)于公司內(nèi)部員工，還是對(duì)于產(chǎn)品生產(chǎn)、儀器管理，要求做到數(shù)字化。那“深入關(guān)系”如何理解呢？即與特約門店建立省市存亡，共同承擔(dān)的強(qiáng)關(guān)系，不再是加盟商、公司，而是統(tǒng)一叫驕陽蘭多。

各部門負(fù)責(zé)人做總結(jié)及規(guī)劃（部分展示）

隨后，在接下來的會(huì)議時(shí)間里，智慧之選事業(yè)部總監(jiān)、尚孕負(fù)責(zé)人、分公司負(fù)責(zé)人、市場(chǎng)總監(jiān)、時(shí)代培訓(xùn)學(xué)校校長(zhǎng)、品牌運(yùn)營(yíng)中心負(fù)責(zé)人等對(duì)2018年工作做出總結(jié)，并對(duì)2019年的部門發(fā)展及工作等做匯報(bào)，給出切實(shí)可行的規(guī)劃方案。

特別值得一提的是，在規(guī)劃會(huì)上，董事長(zhǎng)親自為2018年業(yè)務(wù)能力不凡的伙伴程瑩頒獎(jiǎng)，感謝她為公司做出的貢獻(xiàn)與付出！

為業(yè)務(wù)能力突出者頒獎(jiǎng)

總結(jié)如一面鏡子，照出過去的成績(jī)與不足，規(guī)劃如一臺(tái)望遠(yuǎn)鏡，看到未來的目標(biāo)與方向。2019年已來，早在18年12月初，公司便對(duì)19年的發(fā)展做過會(huì)議講解，而此次規(guī)劃會(huì)，相信與會(huì)人員對(duì)公司19年的發(fā)展更有信心，也讓同事們看到部門、自己、伙伴們的更大可能性。

2019年，于新驕陽而言，將是充滿機(jī)遇與挑戰(zhàn)的一年，讓我們一起攜手革新開創(chuàng)立時(shí)代，規(guī)劃工作新局面！加油，伙伴們！