2018幼兒園師德師風(fēng)建設(shè)如何抓才能爭(zhēng)取達(dá)成目標(biāo)？看這里！

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2018-03-05 09:55:46　來源: 全球加盟網(wǎng)　有3083人參與

跨世紀(jì)幼兒園

經(jīng)營范圍：幼兒園
門店數(shù)量：1000家
單店投資額：300-500萬

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企業(yè)已備案

企業(yè)已認(rèn)證

成交領(lǐng)紅包

　　一個(gè)人，無論從事什么職業(yè)，都應(yīng)該有合格的職業(yè)道德。教師的職業(yè)道德，是教師為人師表應(yīng)遵守的基本準(zhǔn)則。蒙特梭利教育首先要呈現(xiàn)的是教師的改變，跨世紀(jì)說：“老師對(duì)了，孩子就幸福了！”師德師風(fēng)建設(shè)工作，一直是幼兒園的管理重點(diǎn)！作為園長(zhǎng)：怎么讓師德師風(fēng)工作像教學(xué)工作一樣有抓手？怎樣把看似無形的師德師風(fēng)建設(shè)工作抓出實(shí)效……

　　經(jīng)過多年來的研究探索，跨世紀(jì)制定了一套有生命力的動(dòng)態(tài)評(píng)價(jià)體系。它的建構(gòu)，走過了一個(gè)從定性到定量，到引入個(gè)性評(píng)價(jià)的過程。跨世紀(jì)把評(píng)價(jià)體系的宗旨，定位在反思功能；把評(píng)價(jià)體系的價(jià)值，定位在發(fā)展功能。從而喚醒教師職業(yè)內(nèi)在的尊嚴(yán)與幸福，讓每一位教師在評(píng)價(jià)中看到自己的發(fā)展，真正使教育教學(xué)過程成為師生共同成長(zhǎng)的生命歷程。

　　今天，小編就分享一下這套體系具體是怎么做的，希望對(duì)您有所幫助！

　　一、構(gòu)建星級(jí)評(píng)價(jià)機(jī)制，規(guī)范教師職業(yè)行為

　　在評(píng)價(jià)內(nèi)容上，圍繞教育教學(xué)常規(guī)工作、師德師風(fēng)踐行情況、教師專業(yè)發(fā)展?fàn)顩r、學(xué)生教育與管理工作、教育教學(xué)業(yè)績(jī)等方面，對(duì)教師進(jìn)行全面考核評(píng)價(jià)，激勵(lì)教師人人爭(zhēng)做“三愛”、“四有”教師。

　　在評(píng)價(jià)方式上，實(shí)施多元評(píng)價(jià)：日常規(guī)管理評(píng)價(jià)、月學(xué)生輔證評(píng)價(jià)、學(xué)期質(zhì)量考核評(píng)價(jià)、學(xué)期家長(zhǎng)反饋評(píng)價(jià)、年度檔案成果評(píng)價(jià)、年度團(tuán)隊(duì)折射評(píng)價(jià)等六種評(píng)價(jià)方式，目的是讓個(gè)人成績(jī)促進(jìn)提讓團(tuán)隊(duì)帶動(dòng)個(gè)體成長(zhǎng)。

　　在評(píng)價(jià)結(jié)果上，實(shí)行星級(jí)評(píng)價(jià)機(jī)制，以年度評(píng)比累計(jì)積分的方式，評(píng)定教師星級(jí)。

　　在評(píng)價(jià)效能上，將評(píng)價(jià)結(jié)果與獎(jiǎng)懲掛鉤。設(shè)立四個(gè)獎(jiǎng)勵(lì)梯度：園內(nèi)績(jī)效獎(jiǎng)金月浮動(dòng)、班主任津貼學(xué)期兌現(xiàn)、年度表彰、培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)，并分別按星級(jí)遞進(jìn)。

　　二、建立激勵(lì)評(píng)價(jià)制度，點(diǎn)燃教師工作熱情

　　星級(jí)評(píng)價(jià)地規(guī)范了教師的職業(yè)行為，但以獎(jiǎng)懲為目的的評(píng)價(jià)，往往容易產(chǎn)生制度性效應(yīng)。如何將評(píng)價(jià)內(nèi)化為教師的自覺行為？如何讓熱情成為教師內(nèi)在的一種情緒，一種態(tài)度，一種創(chuàng)造力。跨世紀(jì)采取了以人為本的激勵(lì)評(píng)價(jià)辦法，“溫馨提示”等方式，發(fā)揮潛移默化的影響、表揚(yáng)激勵(lì)效應(yīng)，進(jìn)一步激發(fā)教師的內(nèi)驅(qū)力。

　　三、豐富教師文化活動(dòng)，增強(qiáng)師德建設(shè)

　　幼兒園會(huì)定期開展豐富多樣的活動(dòng)，為教師搭建展示的平臺(tái)，體驗(yàn)成功的快樂，感受為人師表的光榮。如師德師風(fēng)演講比賽讓教師們感受到了職業(yè)的成就感、榮譽(yù)感；團(tuán)隊(duì)敘事，促進(jìn)了教師們的反思、改進(jìn)；評(píng)選不錯(cuò)教師讓教師們感受到了職業(yè)的成就感、榮譽(yù)；每月的德育論壇活動(dòng)，提升教師們的思想境界；戶外拓展訓(xùn)練，增強(qiáng)凝聚力、集體榮譽(yù)感……

　　當(dāng)一個(gè)團(tuán)隊(duì)有了人性化的管理制度，同時(shí)又具備了以園為家的大愛，愛生如子的博愛，嚴(yán)格復(fù)制和的執(zhí)行能力！那么這個(gè)團(tuán)隊(duì)所呈現(xiàn)的將是不可估量的活躍狀態(tài)！同時(shí)所帶來的收獲又豈是用豐收，碩果這些詞匯所能簡(jiǎn)單形容的！希望2018年，復(fù)制跨世紀(jì)的以上做法，您幼兒園的師德師風(fēng)建設(shè)也做出自己的成就。

　　香港加盟網(wǎng)址：http://conciergemen.com/kuashiji/

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