果飲店加盟優(yōu)勢

　　【人員支持】

　　作為有千余人專職辦公人員、總經(jīng)營面積超過一萬平的餐飲大企業(yè)，果飲店背后有不少加盟同事專注負(fù)責(zé)某一模塊，只為更好服務(wù)和與您發(fā)展經(jīng)營，勢必早晚可獲得食客和加盟商的信賴和喜愛。這些人才都是在茶飲界奮戰(zhàn)多年的一線工作人員，會利用自己對品牌的理解以及從業(yè)的經(jīng)驗為您貢獻(xiàn)一己之力。

　　【交流大會】

　　雖然當(dāng)下大環(huán)境不適宜開加盟商大會，但是為了延續(xù)大家一起進(jìn)步和交流的傳統(tǒng)，果飲店盡量通過遠(yuǎn)程對話的方式下達(dá)任務(wù)、溝通對接方案，針對別家的所長和問題在一起交流與進(jìn)步，相信用這樣會議討論的方式、實際用案例分享的模式，更易加強對彼此的溝通和內(nèi)訓(xùn)作用。

　　【分級培訓(xùn)】

　　誰人也不安于一生做茶飲店的服務(wù)員，都是期待在一個公司內(nèi)不斷發(fā)展與進(jìn)步。果飲店常對分店店長、店員進(jìn)行培訓(xùn)，從業(yè)務(wù)、制作、交流等多個方式進(jìn)行培訓(xùn)，提高分店專業(yè)化運作能力。同時，根據(jù)每人的職業(yè)規(guī)劃做應(yīng)對和策略，勢必讓大家有對公司的歸屬感。

　　【美味更迭】

　　雖然各地消費者對飲品口味需要大有不同，但是品牌方通過多產(chǎn)品線的方式讓大家選擇多、喝的多；此外，果飲店會將調(diào)研食客所求的服務(wù)跟進(jìn)到底，不斷在就餐環(huán)境和餐飲質(zhì)量升級。